L'ÉVALUATION RSE FAIRMAKERS : 

UN PILOTAGE DES INDICATEURS EN TEMPS RÉEL

Collecte continue de données RSE qualitatives transparentes 

par les EMPLOYÉS d'une entreprise ou de ses fournisseurs

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En moyenne 90 fois

plus d'informations collectées

en évaluations continues

Évaluation ponctuelle*

Adressée au Manager uniquement

800 métadonnées 

*Évaluation en ligne/an/entreprise

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Évaluations continues*

Adressées aux employés & managers

73 000 métadonnées

*Évaluation en ligne/an/entreprise

Pourquoi Fairmakers ?

Communiquer des PRATIQUES  RÉELLEMENT conformes à vos VALEURS 

Maîtriser votre e-réputation en engageant les employés dans la collecte fréquente de vos données  RSE 

Collecter vos indicateurs

1 fois en pré-diagnostic 

ou en continu

Selon votre niveau d'exigence et de maîtrise de vos sites intégrés ou sites fournisseurs, nous définirons avec vous une fréquence d'évaluation, pour un pilotage RSE efficient 

Engager les employés et/ou Manager dans le pilotage RSE 

Aujourd'hui, moins de 1% des employés sont impliqués dans les évaluations, ce qui constitue un biais de collecte de donnée, notamment sur l'impact social.

L'humain au centre de la démarche d'évaluation 

Protéger l'humain et l'environnement, par la responsabilisation de toutes les parties prenantes dans une démarche de coopération continue. 

Comment ça marche ?

Des évaluations à distance, envoyées via différents canaux d'envoi

ILS PARLENT DE FAIRMAKERS

CONTACT & DEMO

Pour plus d'informations, merci de renseigner vos coordonnées

contact@fairmakers.com

29, rue des petites écuries. 75010 Paris